Portage salarial et externalisation des RH

ATa Services Plus affiliée à ATa Services est une société proposant des services de portage salarial pour les étrangers souhaitant s’établir en Thaïlande. En tant qu’organisation professionnelle d’employeurs, nous embauchons vos employés en Thaïlande pour votre compte. Notre société se concentre sur des solutions adaptées aux besoins de votre entreprise. La sous-traitance de vos ressources humaines et de votre masse salariale vous permettra de gérer votre entreprise plus facilement et de vous concentrer sur votre cœur de métier.
De plus, notre large champ d’activité se développe sous 4 aspects principaux :

  • Contrat de travail,

  • Production de fiches de paie par email et accès en ligne,

  • Retrait à la source pour les impôts et charge social,
  • Déclaration d’impôts (proposé en option)

Qu’est-ce que le portage salarial ?

Le Portage Salarial est une relation contractuelle tripartite comprenant un salarié « porté », une entreprise de portage avec qui le dit salarié a signé un contrat et une entreprise cliente pour laquelle le salarié travaille et effectue diverses prestations. La société de portage supervise la gestion administrative, comptable, juridique et fiscale du salarié porté. Le salarié effectue une prestation pour le client de ATa Services Plus. Notre entreprise ne supervise pas le travail du salarié.

Traitement des salaires

– Calcul du revenu des employés,
– Retrait à la source pour l’impôt sur le revenu (PND 91),
– Gérer les frais de déplacement des employés,
– Virement du salaire net,
– Bulletin de salaire.

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Sécurité sociale

– Soumettre la sécurité sociale mensuellement
– Ajout des nouveaux employés à la sécurité sociale Thaï
– Informer la sécurité sociale en cas de fin de contrat de travail ou de résiliation.

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Services RH

– Recommandations en fonction des termes du contrat,
– Lettre d’attestation pour les employés
– Rapport des bulletins de salaires

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POURQUOI NOUS ?

  • Voulez-vous vous concentrer sur votre activité et limiter les délais administratifs ?
  • Avez-vous des employés travaillant en Thaïlande et vous avez besoin d’externaliser la masse salariale ?
  • Avez-vous besoin de pouvoir travailler légalement en Thaïlande ?
  • Avez-vous des difficultés à gérer tous les processus de visas et de permis de travail ?
  • Souhaitez-vous réduire vos coûts de personnel ?

Notre solution de portage vous permet de recruter vos employés ou vous-même sous le nom d’ATa. Par conséquent, vous pouvez vous concentrer sur votre entreprise sans avoir à vous soucier de tâches administratives telles que le permis de travail et Visa. Cette solution n’interfère pas avec vos tâches quotidiennes, l’employé est toujours géré par vous et rend compte à vos dirigeants. Les questions d’assurance et de fiscalité seront gérées par ATa Services Plus.

  • Nous sommes spécialisés dans la gestion administrative et la réglementation du travail Thaïlandaise.
  • Nous aidons les entreprises qui souhaitent développer une entreprise en Thaïlande sans créer de filiale à l’avance.
  • Nous embauchons et nous occupons du recrutement des individus en Thaïlande pour des employés thaïlandais ou étrangers.
  • Nous gérons les permis de travail et visa en Thaïlande.
  • Nous gérons les ressources humaines pour nos clients.

Nos solutions sont faciles et rapides à mettre en œuvre. Nous offrons un service de haute valeur ajoutée à faible coût par rapport à l’administration d’une filiale ou la gestion en interne.

NOS AUTRES SOLUTIONS DE SUPPORT AUX ENTREPRISES

ATa Services Plus vous permets aussi de gérer votre comptabilité en sous-traitant à notre équipe de comptables accrédité par le gouvernement Thaïlandais.
Nous établirons tous les rapports comptables et financiers pour votre entreprise, ce qui vous fera économiser temps et argent. De plus, nos comptables sont des experts des lois et règlements thaïlandais et sont capables de communiquer en anglais. En outre, ils vous aideront à bien comprendre votre situation financière et vos principaux atouts.

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Afin de travailler légalement en Thaïlande, les étrangers doivent avoir un visa travail ainsi qu’un permis de travail. Notre équipe vous assiste tout au long du processus d’immigration ainsi qu’à l’ouverture d’un compte en banque… Nos services de visa/permis de travail sont faciles, rapides et vous permettront d’économiser votre argent et temps.

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